[{"data":1,"prerenderedAt":1058},["ShallowReactive",2],{"guide-it-ats-friendly-resume":3},{"slug":4,"locale":5,"updatedAt":6,"title":7,"description":8,"keywords":9,"faq":16,"body":32,"toc":822,"templates":845,"related":995},"ats-friendly-resume","it","2026-10-17","Curriculum compatibile ATS: guida pratica ai software di selezione","Come i sistemi di selezione leggono il tuo curriculum, cosa ne blocca la lettura, quale formato inviare e come testare il tuo PDF prima di candidarti.",[10,11,12,13,14,15],"curriculum compatibile ATS","CV compatibile ATS","modello curriculum ATS","applicant tracking system curriculum","curriculum PDF o Word","come scrivere un CV per gli ATS",[17,20,23,26,29],{"q":18,"a":19},"Meglio inviare il curriculum in PDF o in Word?","Un PDF con testo vero e selezionabile funziona bene con quasi tutti i sistemi attuali. Invia Word solo se l'annuncio o il modulo lo chiede. Non inviare mai un PDF scansionato o una foto del curriculum.",{"q":21,"a":22},"Esiste un punteggio ATS unico che decide se avrò un colloquio?","No. Ogni azienda usa il proprio sistema con le proprie impostazioni. Alcuni ordinano i candidati in base all'annuncio, molti si limitano a conservare le candidature perché un selezionatore le cerchi e le legga. I punteggi gratuiti online sono stime basate sulle regole di un solo strumento.",{"q":24,"a":25},"Devo mettere la foto nel curriculum?","In Italia la foto è ancora comune ma non obbligatoria. Il sistema non legge l'immagine, quindi di solito la ignora. Il problema nasce quando la foto è in una tabella o in una casella insieme ai contatti. Se la inserisci, lascia nome e contatti come testo normale.",{"q":27,"a":28},"Il formato Europass è compatibile con gli ATS?","Il PDF generato dal sito Europass contiene testo vero e molti sistemi lo leggono, ma è lungo e ripetitivo. Usalo quando un ente pubblico o un bando europeo lo richiede. Per le aziende private un curriculum più breve, su una colonna, di solito funziona meglio.",{"q":30,"a":31},"Una persona legge ancora i curriculum che passano da un ATS?","Sì. Il sistema conserva, filtra e ordina le candidature, ma un selezionatore o un responsabile legge i curriculum che vanno avanti. Scrivi prima di tutto per quella persona.",{"type":33,"children":34},"root",[35,43,50,55,91,96,102,107,302,309,314,320,325,331,336,341,346,370,376,381,387,392,430,435,440,446,468,474,479,507,513,518,523,551,556,592,598,626,632,637,660,665,698,703,708,714,724,734,744,754,760,773,779],{"type":36,"tag":37,"props":38,"children":39},"element","p",{},[40],{"type":41,"value":42},"text","In Italia molte grandi aziende, multinazionali e società di consulenza, e sempre più spesso anche le piccole e medie imprese, ricevono le candidature tramite un sistema di gestione dei candidati, chiamato ATS (Applicant Tracking System). Il sistema trasforma il tuo file in testo, lo divide in campi come nome, ruoli e date, e lo archivia in modo che i selezionatori possano cercare e ordinare i profili. Un curriculum compatibile ATS è semplicemente un curriculum che supera questa conversione senza perdere nulla e senza mescolare nulla. Questa guida spiega cosa fa davvero il software, cosa lo blocca e come controllare il tuo file in due minuti prima di candidarti.",{"type":36,"tag":44,"props":45,"children":47},"h2",{"id":46},"cosa-fa-un-ats-con-il-tuo-curriculum",[48],{"type":41,"value":49},"Cosa fa un ATS con il tuo curriculum",{"type":36,"tag":37,"props":51,"children":52},{},[53],{"type":41,"value":54},"Quando carichi il curriculum sul sito carriere di un'azienda o tramite piattaforme come LinkedIn, Indeed, InfoJobs o le agenzie per il lavoro, di solito succedono tre cose.",{"type":36,"tag":56,"props":57,"children":58},"ol",{},[59,71,81],{"type":36,"tag":60,"props":61,"children":62},"li",{},[63,69],{"type":36,"tag":64,"props":65,"children":66},"strong",{},[67],{"type":41,"value":68},"Estrazione del testo.",{"type":41,"value":70}," Il sistema recupera il testo dal tuo PDF o file Word. Se il testo è dentro un'immagine, o il PDF è una scansione, non c'è nulla da recuperare.",{"type":36,"tag":60,"props":72,"children":73},{},[74,79],{"type":36,"tag":64,"props":75,"children":76},{},[77],{"type":41,"value":78},"Analisi.",{"type":41,"value":80}," Cerca di capire qual è il tuo nome, la tua email, ogni ruolo, ogni datore di lavoro e ogni data. Lo fa basandosi su titoli di sezione noti e su formati come \"gen 2021 a mar 2024\".",{"type":36,"tag":60,"props":82,"children":83},{},[84,89],{"type":36,"tag":64,"props":85,"children":86},{},[87],{"type":41,"value":88},"Archiviazione e ricerca.",{"type":41,"value":90}," Il profilo analizzato entra in un database. Il selezionatore filtra per città, cerca una competenza o un titolo di ruolo e apre i curriculum che sembrano pertinenti. Alcuni sistemi ordinano anche i candidati rispetto all'annuncio, ma le regole cambiano da prodotto a prodotto e da azienda ad azienda.",{"type":36,"tag":37,"props":92,"children":93},{},[94],{"type":41,"value":95},"Tra i sistemi diffusi in Italia ci sono SAP SuccessFactors, Workday, Taleo, Zucchetti, inRecruiting, Greenhouse e Teamtailor. Differiscono nei dettagli, ma dipendono tutti dallo stesso primo passo: ottenere un testo pulito dal tuo file.",{"type":36,"tag":44,"props":97,"children":99},{"id":98},"cosa-blocca-la-lettura",[100],{"type":41,"value":101},"Cosa blocca la lettura",{"type":36,"tag":37,"props":103,"children":104},{},[105],{"type":41,"value":106},"Questi sono i problemi che più spesso trasformano un buon curriculum in un profilo confuso.",{"type":36,"tag":108,"props":109,"children":110},"table",{},[111,135],{"type":36,"tag":112,"props":113,"children":114},"thead",{},[115],{"type":36,"tag":116,"props":117,"children":118},"tr",{},[119,125,130],{"type":36,"tag":120,"props":121,"children":122},"th",{},[123],{"type":41,"value":124},"Problema",{"type":36,"tag":120,"props":126,"children":127},{},[128],{"type":41,"value":129},"Cosa succede",{"type":36,"tag":120,"props":131,"children":132},{},[133],{"type":41,"value":134},"Meglio 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stampa",{"type":36,"tag":116,"props":177,"children":178},{},[179,184,189],{"type":36,"tag":143,"props":180,"children":181},{},[182],{"type":41,"value":183},"Tabelle per l'impaginazione",{"type":36,"tag":143,"props":185,"children":186},{},[187],{"type":41,"value":188},"Le celle vengono lette nell'ordine sbagliato o saltate",{"type":36,"tag":143,"props":190,"children":191},{},[192],{"type":41,"value":193},"Una colonna con titoli semplici",{"type":36,"tag":116,"props":195,"children":196},{},[197,202,207],{"type":36,"tag":143,"props":198,"children":199},{},[200],{"type":41,"value":201},"Caselle di testo e forme",{"type":36,"tag":143,"props":203,"children":204},{},[205],{"type":41,"value":206},"Spesso eliminate o spostate in fondo",{"type":36,"tag":143,"props":208,"children":209},{},[210],{"type":41,"value":211},"Scrivere il testo direttamente sulla 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dell'ordine",{"type":36,"tag":116,"props":249,"children":250},{},[251,256,261],{"type":36,"tag":143,"props":252,"children":253},{},[254],{"type":41,"value":255},"Titoli di sezione creativi",{"type":36,"tag":143,"props":257,"children":258},{},[259],{"type":41,"value":260},"\"Il mio percorso\" non viene riconosciuto come esperienza",{"type":36,"tag":143,"props":262,"children":263},{},[264],{"type":41,"value":265},"Titoli standard come \"Esperienza professionale\"",{"type":36,"tag":116,"props":267,"children":268},{},[269,274,279],{"type":36,"tag":143,"props":270,"children":271},{},[272],{"type":41,"value":273},"Barre e stelle delle competenze",{"type":36,"tag":143,"props":275,"children":276},{},[277],{"type":41,"value":278},"Una barra non ha un significato leggibile",{"type":36,"tag":143,"props":280,"children":281},{},[282],{"type":41,"value":283},"Scrivere competenza e livello a parole",{"type":36,"tag":116,"props":285,"children":286},{},[287,292,297],{"type":36,"tag":143,"props":288,"children":289},{},[290],{"type":41,"value":291},"Font non incorporati",{"type":36,"tag":143,"props":293,"children":294},{},[295],{"type":41,"value":296},"Le lettere accentate diventano quadratini o caratteri errati",{"type":36,"tag":143,"props":298,"children":299},{},[300],{"type":41,"value":301},"Un PDF con font incorporati",{"type":36,"tag":303,"props":304,"children":306},"h3",{"id":305},"colonne-lette-nellordine-sbagliato",[307],{"type":41,"value":308},"Colonne lette nell'ordine sbagliato",{"type":36,"tag":37,"props":310,"children":311},{},[312],{"type":41,"value":313},"Le colonne meritano attenzione perché sono la sorpresa più comune. Un PDF non conserva paragrafi, ma pezzi di testo collocati in posizioni precise. Quando il sistema legge la pagina in orizzontale, può prendere la prima riga della colonna sinistra, poi la prima della destra, poi la seconda della sinistra. Il tuo ruolo finisce accanto a una competenza e una data cade sotto il datore di lavoro sbagliato. Alcuni sistemi gestiscono bene le colonne. Non puoi sapere quale usa l'azienda, per questo una sola colonna è la scelta predefinita più sicura.",{"type":36,"tag":303,"props":315,"children":317},{"id":316},"intestazione-piè-di-pagina-e-contatti",[318],{"type":41,"value":319},"Intestazione, piè di pagina e contatti",{"type":36,"tag":37,"props":321,"children":322},{},[323],{"type":41,"value":324},"I programmi di videoscrittura invitano a mettere email e telefono nell'intestazione. Diversi sistemi saltano del tutto intestazione e piè di pagina. In quel caso il selezionatore trova il tuo curriculum ma non ha modo di contattarti. Metti i contatti nelle prime righe del corpo della pagina.",{"type":36,"tag":44,"props":326,"children":328},{"id":327},"formato-del-file-pdf-o-word",[329],{"type":41,"value":330},"Formato del file: PDF o Word",{"type":36,"tag":37,"props":332,"children":333},{},[334],{"type":41,"value":335},"Un PDF esportato da un editor contiene testo vero ed è letto correttamente dai sistemi attuali. Inoltre appare uguale su ogni schermo, cosa che conta quando lo apre una persona. Invia un PDF salvo diversa indicazione nell'annuncio o nel modulo.",{"type":36,"tag":37,"props":337,"children":338},{},[339],{"type":41,"value":340},"Alcuni sistemi più vecchi e alcune agenzie per il lavoro chiedono ancora un .docx, spesso perché modificano il curriculum prima di inviarlo ai clienti. Se te lo chiedono, invia Word. Evita immagini, file .pages e archivi compressi.",{"type":36,"tag":37,"props":342,"children":343},{},[344],{"type":41,"value":345},"Due cose da evitare con i PDF:",{"type":36,"tag":347,"props":348,"children":349},"ul",{},[350,360],{"type":36,"tag":60,"props":351,"children":352},{},[353,358],{"type":36,"tag":64,"props":354,"children":355},{},[356],{"type":41,"value":357},"Scansioni e \"stampa come immagine\".",{"type":41,"value":359}," Se non riesci a selezionare nemmeno una parola nel tuo PDF, non ci riesce neanche il sistema.",{"type":36,"tag":60,"props":361,"children":362},{},[363,368],{"type":36,"tag":64,"props":364,"children":365},{},[366],{"type":41,"value":367},"Font mancanti.",{"type":41,"value":369}," Un PDF deve incorporare i propri font. Senza, le lettere possono essere sostituite o comparire come quadratini vuoti, soprattutto à, è, ì, ò e ù.",{"type":36,"tag":303,"props":371,"children":373},{"id":372},"europass",[374],{"type":41,"value":375},"Europass",{"type":36,"tag":37,"props":377,"children":378},{},[379],{"type":41,"value":380},"Il modello Europass è molto conosciuto in Italia e richiesto in alcuni concorsi pubblici e bandi europei. Il PDF prodotto dal sito ufficiale contiene testo vero, quindi in genere si legge bene. Il limite è un altro: è lungo e pieno di campi ripetuti, e il selezionatore di un'azienda privata deve scorrere molto per trovare ciò che conta. Usalo quando è richiesto, altrimenti preferisci un formato più breve.",{"type":36,"tag":44,"props":382,"children":384},{"id":383},"nomi-e-ordine-delle-sezioni",[385],{"type":41,"value":386},"Nomi e ordine delle sezioni",{"type":36,"tag":37,"props":388,"children":389},{},[390],{"type":41,"value":391},"I sistemi cercano titoli familiari. Usa nomi semplici, ognuno su una riga:",{"type":36,"tag":347,"props":393,"children":394},{},[395,400,405,410,415,420,425],{"type":36,"tag":60,"props":396,"children":397},{},[398],{"type":41,"value":399},"Profilo (o Sommario)",{"type":36,"tag":60,"props":401,"children":402},{},[403],{"type":41,"value":404},"Esperienza professionale",{"type":36,"tag":60,"props":406,"children":407},{},[408],{"type":41,"value":409},"Istruzione e formazione",{"type":36,"tag":60,"props":411,"children":412},{},[413],{"type":41,"value":414},"Competenze",{"type":36,"tag":60,"props":416,"children":417},{},[418],{"type":41,"value":419},"Certificazioni",{"type":36,"tag":60,"props":421,"children":422},{},[423],{"type":41,"value":424},"Progetti",{"type":36,"tag":60,"props":426,"children":427},{},[428],{"type":41,"value":429},"Lingue",{"type":36,"tag":37,"props":431,"children":432},{},[433],{"type":41,"value":434},"Per la maggior parte delle persone l'ordine è: contatti, profilo, esperienza, competenze, istruzione, poi le sezioni facoltative. Chi si è appena laureato può spostare in alto istruzione, tirocini e progetti. In ogni caso, il nome di ogni sezione deve dire esattamente cosa contiene.",{"type":36,"tag":37,"props":436,"children":437},{},[438],{"type":41,"value":439},"Nell'esperienza, dai a ogni ruolo la stessa struttura: titolo, azienda, città, date, poi i punti elenco. Mantenere lo stesso ordine per ogni ruolo aiuta il sistema a separare correttamente le esperienze.",{"type":36,"tag":303,"props":441,"children":443},{"id":442},"dati-personali-e-privacy",[444],{"type":41,"value":445},"Dati personali e privacy",{"type":36,"tag":37,"props":447,"children":448},{},[449,451,458,460,466],{"type":41,"value":450},"In Italia molti curriculum finiscono con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il GDPR. Se la inserisci, mettila in fondo come testo normale in una riga, non nel piè di pagina, così non si mescola con i contatti. Data di nascita, stato civile e codice fiscale non servono; basta la città. La patente B è utile per ruoli che richiedono spostamenti. Se ti candidi all'estero, le abitudini cambiano: la ",{"type":36,"tag":452,"props":453,"children":455},"a",{"href":454},"\u002Fit\u002Fguides\u002Fgerman-cv",[456],{"type":41,"value":457},"guida al curriculum tedesco",{"type":41,"value":459}," e la ",{"type":36,"tag":452,"props":461,"children":463},{"href":462},"\u002Fit\u002Fguides\u002Fmiddle-east-cv",[464],{"type":41,"value":465},"guida al curriculum per il Medio Oriente",{"type":41,"value":467}," le spiegano.",{"type":36,"tag":44,"props":469,"children":471},{"id":470},"le-date",[472],{"type":41,"value":473},"Le date",{"type":36,"tag":37,"props":475,"children":476},{},[477],{"type":41,"value":478},"Dalle date il sistema calcola l'esperienza totale e la durata di ogni ruolo. 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Con una carriera più lunga due pagine vanno bene, purché ogni riga sia ancora utile. Prima di tagliare i risultati recenti, togli i lavori più vecchi.",{"q":869,"a":870},"Devo mettere il link a GitHub?","Aiuta se il profilo contiene lavoro che sei contento di far leggere. Un profilo vuoto o abbandonato fa più danni che bene, e in quel caso conviene non inserirlo.",{"q":872,"a":873},"Devo elencare tutti i linguaggi e i framework che conosco?","Elenca quelli che sapresti usare domani in un colloquio tecnico. Una lista breve e onesta si legge meglio di una lunga, e chi ti intervista spesso chiede proprio di ciò che hai scritto.",{"q":875,"a":876},"Come descrivo un progetto fatto in team?","Scrivi cosa hai fatto tu e poi il risultato. «Ho sviluppato la logica di retry del servizio pagamenti» è più chiaro di «Ho fatto parte del team pagamenti».",{"q":878,"a":879},"Serve la foto nel curriculum?","In Italia la foto è ancora diffusa ma non obbligatoria. Per le aziende internazionali e per le candidature all'estero, soprattutto nel Regno Unito e negli Stati Uniti, è meglio ometterla. Se la metti, usa una foto professionale e semplice.",{"q":881,"a":882},"Devo aggiungere l'autorizzazione al trattamento dei dati personali?","Molti CV italiani chiudono con una riga di consenso che cita il Regolamento UE 2016\u002F679 (GDPR). Non è sempre richiesta, ma alcune aziende e agenzie la chiedono ancora. Se la inserisci, mettila in fondo, in corpo piccolo.",{"q":884,"a":885},"Come gestisco un periodo senza lavoro?","Spiegalo in breve e senza giri di parole. Se hai studiato, fatto freelance, costruito un progetto o seguito la famiglia, una riga è sufficiente. 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Molti selezionatori filtrano proprio su questo requisito.",{"q":906,"a":907},"Non sono ancora abilitato. Posso citarlo?","Sì, se sei in percorso. Scrivi per esempio praticante dottore commercialista, oppure esame di Stato previsto a novembre 2026. Non scrivere commercialista finché non hai superato l'esame e non sei iscritto.",{"q":909,"a":910},"Quanto dettaglio devo dare sui gestionali?","Nomina il gestionale e spiega cosa ci facevi. Ho creato il registro cespiti in SAP dice molto di più di un elenco di programmi.",{"q":912,"a":913},"La revisione conta se mi candido in azienda?","Sì. Passare dalla revisione all'amministrazione aziendale è un percorso comune. Descrivi i settori che hai seguito e le aree che verificavi, perché corrispondono al lavoro in azienda.",{"q":915,"a":916},"Contabile o impiegato amministrativo: che titolo uso?","Usa quello dell'annuncio, se descrive davvero il tuo lavoro. Negli annunci compaiono spesso entrambi, oltre a titoli in inglese come Accountant o Senior Accountant nelle multinazionali.",{"q":918,"a":919},"Quanto deve essere lungo il curriculum?","Una pagina per la maggior parte dei contabili. Due pagine vanno bene per responsabili amministrativi e controller con una carriera lunga, purché ogni riga serva.",{"q":921,"a":922},"Devo aggiungere il consenso al trattamento dei dati?","Molte aziende e società di selezione italiane se lo aspettano ancora. Una riga in fondo che cita il Regolamento UE 2016\u002F679 (GDPR) è sufficiente.",{"slug":924,"locale":5,"category":925,"layout":926,"updatedAt":850,"related":927,"title":929,"description":930,"profession":931,"keywords":932,"faq":939},"registered-nurse","healthcare","simple",[928,853],"teacher","Curriculum Infermiere: modello ed esempio","Modello di CV gratuito per infermieri con un esempio completo, iscrizione all'albo OPI e certificazioni in evidenza, e frasi pronte da adattare.","Infermiere",[933,934,935,936,937,938],"curriculum infermiere","cv infermiere esempio","curriculum infermiere neolaureato","modello cv infermiere","cv infermiere terapia intensiva","curriculum vitae infermiera",[940,943,946,949,952,955,958],{"q":941,"a":942},"Devo scrivere il numero di iscrizione all'albo?","Basta indicare l'OPI di iscrizione e l'anno, per esempio Iscrizione all'Albo degli Infermieri, OPI Torino, 2019. Molti bandi pubblici chiedono il numero nella domanda, quindi tienilo pronto. 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Molte aziende si aspettano ancora in fondo la frase di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del GDPR, quindi aggiungerla non costa nulla.",{"q":987,"a":988},"Posso citare dati o dashboard del lavoro attuale?","Descrivi il lavoro, non i dati. Di' cosa monitorava la dashboard, chi la usava e cosa è cambiato. Non condividere mai numeri, tabelle o schermate che l'azienda non ha reso pubblici.",{"q":990,"a":991},"Le certificazioni contano per un analista?","Le certificazioni Power BI o Tableau aiutano quando l'annuncio cita quello strumento e danno a chi cambia carriera qualcosa di concreto da mostrare. Raramente contano più di un buon progetto o di un punto ben scritto.",{"q":993,"a":994},"Come indico il voto di laurea?","Se è alto, indicalo accanto al titolo, per esempio 110\u002F110. 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